組織として

　ハラスメントに該当するかどうかではなく「職場環境の悪化」という捉え方をしてみる

　通報の手順、制止の声掛けなどをリアルにイメージすることが第一歩

★★★森林組合様のコンプライアンス研修会でハラスメント防止研修の講師を務めました（山形県鶴岡市）_22253793　厳しさにお互いが納得する関係づくりを

★★★山形産業保健総合支援センター様の【Web研修会】『ハラスメント防止の基本』セミナーで講師を務めました（ZOOM）_86585_1576209444_099726100_0_1200_888　「リスペクト」という言葉を使ってみませんか？

★★★花泉町の製造業様でタイプ別コミュニケーションとハラスメント防止研修の講師を務めました（その２）（岩手県一関市）_ed_fr_img_fig07　人の命や危険と隣り合わせの職場はハラスメントが発生しやすい

★★★花泉町の製造業様でタイプ別コミュニケーションとハラスメント防止研修の講師を務めました（その１）（岩手県一関市）_fr_img_fig07　風通しのいい職場風土がハラスメントを防ぐ

農業団体様のTV会議システムを使った管理職研修でコンプライアンスとハラスメント防止の講師を務めました①（宮城県仙台市）_2021-0216_PowerPoint　制度の改正や構築だけでなく、ひとりひとりの意識も重要です

製造業の皆さんにパワハラ防止研修の講師を務めました（山形県飯豊町）_7-3.00_03_33_13.001　ハラスメント対策を義務化した法律です

管理職向け

設備業様のハラスメント防止研修で講師を務めました（宮城県仙台市）_1564671　職場リーダーはパワハラを止める立場です

★★★岩手県の製造業様で「ハラスメント防止研修」の講師を務めました（岩手県一関市）_fx_20210529_164652　メンバー同士で価値観を共有し合い叱るべきポイントを揃える

★★★農畜産物生産会社様で「タイプ別コミュニケーション」と「ハラスメント防止」の講師を務めました（岩手県一関市）_2021-0325_PowerPoint　素で話す真面目な受け答えは怖かったり不愛想に見えたり・・・

農業団体様のTV会議システムを使った管理職研修でコンプライアンスとハラスメント防止の講師を務めました②（宮城県仙台市）_2021-0217_PowerPoint　従来の固定観念に縛られてお互いの能力を生かせないことは機会の損失にもつながります。

中小企業事業者様が対象のハラスメント防止セミナーで講師を務めました（宮城県石巻市）_図1　社会通念上妥当と思われる叱責はセーフですが、人格を否定する暴言はNG

　交際についてなど相手が嫌がる個人的な質問を繰り返すのはセクハラでありパワハラでもあります

製造業の皆さんにパワハラ防止研修の講師を務めました（山形県飯豊町）_000244411.00_00_04_06.　上司が若い頃経験してよかったと思っている縦社会特有の過大な要求に注意

一般職向け

　若い人ほど（いい意味で）「ズルく」なりましょう

　「上には上を」で信頼できるもっと上の上司を確保しておこう

　一般職向けにこの動画を見ていただきました

　実はこれってパワハラじゃないんです？

相談員向け

fr_2022-0713_slide_公益財団法人様のハラスメント相談員研修で講師を務めました （宮城県仙台市）　窓口担当者が一次対応で言ってはいけない言葉と態度

★★★ハラスメント防止をテーマにコーチ協会の定例勉強会で講師を務めました（ZOOM）_7-3.00_03_33_13.001　傾聴は必要、共感も必要、でも会社として行う面談では肩入れしすぎない

その他