講座の概要
11月29日（水）は雇用管理研修の「コミュニケーションスキル等向上コース」で講師を務めました。
この研修は厚生労働省の建設労働者雇用支援事業として株式会社労働調査会様が委託されているものです。
私は2022年から講師をご依頼いただき、これが４回目の登壇になります。
（過去の雇用管理研修はこちらをご覧ください）
（上記ページの2023年9月時点のアーカイブページはこちらです）
この研修は全国共通のテキストが使われます。（私はオリジナルな内容も少しだけ加えています）
今回も３つの事例検討を題材にした個別ワークやグループ討議を中心に、部下の話の聞き方や声がけなどよりよいコミュニケーションを皆さんに考えていただきました。
これまでに講師を務めた【コミュニケーション研修】の記事（一部）はこちら
これまでに講師を務めた【建設・建設関連業様】の研修記事（一部）はこちら
➡ その他のリンク 公開講座 宮城県 仙台市 若林区 雇用管理研修
本日の講師PHOTOレポート
▼会場は卸町会館でした。
▼ただいま準備中。立つペンケースは指し棒やポインター整理に便利。
▼PowerPointも全国共通です。私は一部を加えて少しアレンジ。
▼テキストに掲載されている３つの会話事例についてグループ討議。
▼本日の感想を述べ合って終了。
今回の参加者は6名でしたが、偶然にもそのうちの2名が知人だったので驚きました。
本日の研修データ
研修名：雇用管理研修
タイトル：「コミュニケーションスキル等向上コース」
対象：建設業などの経営者・管理者等
目的：若年労働者と熟練労働者が円滑なコミュニケーションを取りながら働くことのできる環境づくりや､離職する若者の多い建設業の職場におけるモチベーションの維持・向上の手法等の習得
内容：開講挨拶講義、アイスブレイク、事例検討①、事例検討②、事例検討③、修了証授与、アンケート
主催：厚生労働省
委託：株式会社労働調査会様
人数：８名
時間：３時間30分
会場：宮城自治労会館
